Realizar o fechamento do ponto eletrônico, conferindo e tratando as marcações de ponto dos colaboradores. Elaborar e processar a folha de pagamento, calculando salários, benefícios, descontos e encargos sociais. Realizar o cálculo de férias, 13º salário e rescisões contratuais. Gerenciar o processo de admissão e demissão de colaboradores, incluindo a elaboração de contratos e documentos admissionais. Emitir e controlar os benefícios dos colaboradores, como vale-transporte, vale-refeição e plano…